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社会福祉法人 元気村

しょうぶ翔裕園

( 特別養護老人ホーム )

埼玉県 久喜市
久喜

編集部が取材しました

介護スタッフ(施設) パート

A.介護福祉士 時給1048円以上 B.実務者研修修了者 時給1028円以上 C.ヘルパー1級 時給1008円以上 D.初任者研…

9:00~18:00 ※相談に応じます(8:00~、8:30~もOK)

介護スタッフ(施設) パート

2018年春開設のユニット型特養。全ユニット稼働に向けて、引き続き新メンバーを募集中。

埼玉県久喜市にある「しょうぶ翔裕園」は、2018年春に開設した定員120名のユニット型特養。関東を中心に、幅広い介護福祉事業を展開する「社会福祉法人元気村グループ」の一員で、グループ施設のノウハウを活かし、ユニット型ならではのサービスを充実させています。

開設時には、ゼロからの施設づくりに情熱を持って取り組むメンバーが集まり、2019年度内の全ユニット稼働に向けて、引き続き新しい仲間を募集中。開設から間もないため、きれいで新しいハード面が整っており、皆でアイディアを出し合いながら、業務体制を創り上げている最中です。

介護スタッフの年齢・キャリアは幅広く、仕事と子育てを両立しているママ・パパも活躍中。お子さんが小さいうちは、日勤常勤や、時短勤務を選択でき、急変対応などがない限りほぼ定時に退勤できるため、これから結婚・出産を予定している方も安心して働くことができます。

2019年度内の全ユニット稼働を目指して

3階建ての施設内は、10のユニット(1ユニット12名定員)で構成されていて、1階部分には、デイサービス(1日定員20名)の開設を予定。現在の稼働は8ユニットで(2019年3月)、2019年度内に全てのユニットを稼働させるため、ユニットケアに興味のある介護スタッフを積極的に採用中です。

1ユニットに配属される介護スタッフは約6名で、隣接する2つのユニット同士が「協力ユニット」として助け合える関係を築き、急な欠員時も臨機応変に対応。スタッフ間の業務連絡を円滑にする「インカム」の活用や、介護記録の効率化や、入居者様の身体状況を画像で共有する「タブレット端末」の導入など、働きやすさにつながる機器・システムを積極的に取り入れています。

また、最新の業務用加湿器を完備して感染予防に努めたり、徘徊・離床時のリスク管理を行うために、玄関周辺や廊下などに防犯カメラを設置したりと、入居者様とスタッフの安心・安全への配慮も行き届いています。

手厚い教育サポートを整えています

新人さんには、同じユニットの先輩が日替わりで教育係として付き、キャリアに合わせたマンツーマンのOJTを実施。技術の習得状況は、チェックリストで細かく確認し、ユニットリーダーがメンバーに共有することで、ユニット全体で新人さんをフォローできる体制を整えています。

介護スタッフは、実務経験10年前後の中堅層が中心で、全体の6割以上が介護福祉士の資格を保有。初任者研修修了者の方には、元気村グループの資格取得支援制度の活用を勧め、働きながらのキャリアアップを応援しています。

また、定期的な施設内研修は、さまざまなテーマで開催しており、元気村グループ主催の合同研修や、外部研修へも積極的な参加を推進。元気村グループには、独自のキャリアパスに基づき、「新入職員基礎研修」「指導職研修」「管理職研修」など、継続的に学べる研修制度が用意されています。

家事経験を活かせる職場環境

「しょうぶ翔裕園」では、自宅に近い生活環境を実現するために、各ユニットのキッチンで炊飯(ご飯・お粥)を行い、汁物を調理しています。施設らしくない居住空間づくりや、入居者様一人ひとりの生活リズムを尊重した支援を重視しているので、主婦・主夫としての経験が活きる職場です。

元気村グループは、「多様な働き方への取り組み」に力を注いでおり、産休・育休後の復帰率が非常に高いことが特徴。産休・育休中も、上司と連絡を取りながら復帰のタイミングを検討することができ、法定以上の看護休暇・介護休暇の整備や、配偶者の出産補助休暇の導入など、出産や子育てをサポートする制度が充実しています。

また、時短勤務(1日6時間)を希望される場合は、家庭の事情に合わせた勤務時間帯を選ぶことが可能です。休みの希望は通りやすく、お子さんの急な体調不良で欠勤する場合も理解があり、勤続年数によってリフレッシュ休暇(3~5日)が付与されるため、家族との時間も大切にできます。

CPICC1

スタッフ同士の仲が良く、みんなで意見を出し合いながら、施設づくりに取り組んでいます。

CPICC2

入職後は、配属ユニットの先輩が日替わりで教育係に付き、マンツーマンのOJTを行っています。

CPICC3

一人ひとりの入居者様の生活リズムを尊重し、個別的なケアを心がけています。

上記は全職種共通のメッセージです。職種によっては該当しない記述もあります。

突撃インタビュー、現場の声を聞かせてください!

介護福祉士 ユニットリーダー 

介護福祉士 ユニットリーダー 

入職のきっかけについて教えてください。
新卒から元気村グループの施設に10年以上勤務しており、新しい施設の立ち上げに興味があったため、当施設のオープニングスタッフとして異動を希望しました。私のように、既存のグループ施設から異動したスタッフも多いため、以前の職場の良い部分を伝え合いながら、みんなで施設づくりを楽しんでいます。
ユニットリーダーとして活躍されているそうですね。
はい。外部施設でユニットリーダー研修を受講したので、リーダー職を任されています。元気村グループには、「外部研修の費用負担制度」があり、業務に貢献できる内容であれば、勤務扱いで参加することができ、研修費用も負担してもらえます。先日も、興味のある認知症の研修に参加させていただき、とても貴重な学びができました。
職場の仲間の魅力について教えてください。
ゼロからの施設づくりを通して、他職種とも絆が深まり、施設の全スタッフが一つのチームとして団結しています。スタッフ同士の仲が良いので、定期的に飲み会が企画され、仕事以外の場でも交流を深めているんですよ。
介護福祉士 時短勤務

介護福祉士 時短勤務

仕事と子育てを両立しているそうですね。
はい。小学1年生と4歳の子どもがいるため、9:00~16:00の時短勤務を希望しています。当施設は、入居者様の生活スタイルに合わせて、複数の勤務時間帯を設けているため、時短勤務やパート勤務の場合、ライフスタイルに合った勤務時間帯を選べることが魅力に感じています。
子育て中も働きやすい環境ですか?
はい。元気村グループには「子育て支援制度」が整っていて、どの施設にも子育て中のママ・パパがたくさん活躍しています。私は当施設のオープン前は、元気村グループの他の施設に勤務しており、産休・育休を取得して復帰したんです。先輩ママとして、当施設で産休・育休取得者が出た場合も、しっかりサポートしたいと考えています。
勤務時間の魅力について教えてください。
8時間の短時間夜勤(22:00~翌7:00)であることがスタッフから好評です。私は現在、夜勤を免除してもらっていますが、今まで16時間夜勤をしていたスタッフからは、体力的に楽だと聞いています。 
看護師

看護師

職場の特徴的なところを教えてください。
インカム、タブレット端末、電子カルテの導入など、業務の効率化に努めていることが特徴です。タブレット端末は記録作業だけでなく、スタッフ間の情報共有にも活用していて、例えば、褥瘡予防につながる体位を撮影して画像に残し、ユニットの全スタッフで共有しているんです。
どんなところが働きやすさにつながっていますか?
職種の壁がなく、他職種と意見交換がしやすいところです。オープン間もない施設なので、業務体制はつくり上げている最中の部分もありますが、それぞれの職種の立場から意見を出し合い、入居者様にとってもスタッフにとっても理想の施設を目指しています。
教育サポート体制の魅力について教えてください。
新人さんが未経験の処置や技術は、必ず先輩が指導してから行ってもらうようにしています。勤務中でも、質問・相談がしやすい雰囲気の職場なので、困った時はいつでも近くの先輩を頼って大丈夫ですよ。

介護スタッフ(施設) パート

応募条件
○A~D.有資格者 E.無資格者
○ブランクOK
○未経験OK
○新卒OK
給 与
A.介護福祉士 時給1048円以上
B.実務者研修修了者 時給1028円以上
C.ヘルパー1級 時給1008円以上
D.初任者研修修了者・ヘルパー2級 時給1008円
E.無資格者 時給968円以上/dd>
試用期間
試用期間3カ月。労働条件同一。
勤務時間
9:00~18:00 ※相談に応じます(8:00~、8:30~もOK)
休日休暇
相談に応じます
待 遇

昇給年1回 (4月)
交通費支給 (5万円迄)
社会保険は法令に則り適用

[SS-J2-RYOU2]
[EE-J2-RYOU2]
福利厚生
マイカー通勤OK (ガソリン代/支給)
制服貸与
研修
キャリアパス研修/管理職、指導職、総合職、新入職員基礎

介護スタッフ(施設) パート

応募条件
○A~D.有資格者 E.無資格者
○ブランクOK
○未経験OK
○新卒OK
給 与
A.介護福祉士 時給1048円以上
B.実務者研修修了者 時給1028円以上
C.ヘルパー1級 時給1008円以上
D.初任者研修修了者・ヘルパー2級 時給1008円
E.無資格者 時給968円以上/dd>
試用期間
試用期間3カ月。労働条件同一。
勤務時間
9:00~18:00 ※相談に応じます(8:00~、8:30~もOK)
休日休暇
相談に応じます
待 遇

昇給年1回 (4月)
交通費支給 (5万円迄)
社会保険は法令に則り適用

[SS-J2-RYOU2]
[EE-J2-RYOU2]
福利厚生
マイカー通勤OK (ガソリン代/支給)
制服貸与
研修
キャリアパス研修/管理職、指導職、総合職、新入職員基礎

介護スタッフ(施設) パート

応募条件
○A~D.有資格者 E.無資格者
○ブランクOK
○未経験OK
○新卒OK
給 与
A.介護福祉士 時給1048円以上
B.実務者研修修了者 時給1028円以上
C.ヘルパー1級 時給1008円以上
D.初任者研修修了者・ヘルパー2級 時給1008円
E.無資格者 時給968円以上/dd>
試用期間
試用期間3カ月。労働条件同一。
勤務時間
9:00~18:00 ※相談に応じます(8:00~、8:30~もOK)
休日休暇
相談に応じます
待 遇

昇給年1回 (4月)
交通費支給 (5万円迄)
社会保険は法令に則り適用

[SS-J2-RYOU2]
[EE-J2-RYOU2]
福利厚生
マイカー通勤OK (ガソリン代/支給)
制服貸与
研修
キャリアパス研修/管理職、指導職、総合職、新入職員基礎

介護スタッフ(施設) パート

応募条件
○A~D.有資格者 E.無資格者
○ブランクOK
○未経験OK
○新卒OK
給 与
A.介護福祉士 時給1048円以上
B.実務者研修修了者 時給1028円以上
C.ヘルパー1級 時給1008円以上
D.初任者研修修了者・ヘルパー2級 時給1008円
E.無資格者 時給968円以上/dd>
試用期間
試用期間3カ月。労働条件同一。
勤務時間
9:00~18:00 ※相談に応じます(8:00~、8:30~もOK)
休日休暇
相談に応じます
待 遇

昇給年1回 (4月)
交通費支給 (5万円迄)
社会保険は法令に則り適用

[SS-J2-RYOU2]
[EE-J2-RYOU2]
福利厚生
マイカー通勤OK (ガソリン代/支給)
制服貸与
研修
キャリアパス研修/管理職、指導職、総合職、新入職員基礎

介護スタッフ(施設) パート

応募条件
○A~D.有資格者 E.無資格者
○ブランクOK
○未経験OK
○新卒OK
給 与
A.介護福祉士 時給1048円以上
B.実務者研修修了者 時給1028円以上
C.ヘルパー1級 時給1008円以上
D.初任者研修修了者・ヘルパー2級 時給1008円
E.無資格者 時給968円以上/dd>
試用期間
試用期間3カ月。労働条件同一。
勤務時間
9:00~18:00 ※相談に応じます(8:00~、8:30~もOK)
休日休暇
相談に応じます
待 遇

昇給年1回 (4月)
交通費支給 (5万円迄)
社会保険は法令に則り適用

[SS-J2-RYOU2]
[EE-J2-RYOU2]
福利厚生
マイカー通勤OK (ガソリン代/支給)
制服貸与
研修
キャリアパス研修/管理職、指導職、総合職、新入職員基礎

介護スタッフ(施設) パート

応募条件
○A~D.有資格者 E.無資格者
○ブランクOK
○未経験OK
○新卒OK
給 与
A.介護福祉士 時給1048円以上
B.実務者研修修了者 時給1028円以上
C.ヘルパー1級 時給1008円以上
D.初任者研修修了者・ヘルパー2級 時給1008円
E.無資格者 時給968円以上/dd>
試用期間
試用期間3カ月。労働条件同一。
勤務時間
9:00~18:00 ※相談に応じます(8:00~、8:30~もOK)
休日休暇
相談に応じます
待 遇

昇給年1回 (4月)
交通費支給 (5万円迄)
社会保険は法令に則り適用

[SS-J2-RYOU2]
[EE-J2-RYOU2]
福利厚生
マイカー通勤OK (ガソリン代/支給)
制服貸与
研修
キャリアパス研修/管理職、指導職、総合職、新入職員基礎

介護スタッフ(施設) パート

応募条件
○A~D.有資格者 E.無資格者
○ブランクOK
○未経験OK
○新卒OK
給 与
A.介護福祉士 時給1048円以上
B.実務者研修修了者 時給1028円以上
C.ヘルパー1級 時給1008円以上
D.初任者研修修了者・ヘルパー2級 時給1008円
E.無資格者 時給968円以上/dd>
試用期間
試用期間3カ月。労働条件同一。
勤務時間
9:00~18:00 ※相談に応じます(8:00~、8:30~もOK)
休日休暇
相談に応じます
待 遇

昇給年1回 (4月)
交通費支給 (5万円迄)
社会保険は法令に則り適用

[SS-J2-RYOU2]
[EE-J2-RYOU2]
福利厚生
マイカー通勤OK (ガソリン代/支給)
制服貸与
研修
キャリアパス研修/管理職、指導職、総合職、新入職員基礎

介護スタッフ(施設) パート

応募条件
○A~D.有資格者 E.無資格者
○ブランクOK
○未経験OK
○新卒OK
給 与
A.介護福祉士 時給1048円以上
B.実務者研修修了者 時給1028円以上
C.ヘルパー1級 時給1008円以上
D.初任者研修修了者・ヘルパー2級 時給1008円
E.無資格者 時給968円以上/dd>
試用期間
試用期間3カ月。労働条件同一。
勤務時間
9:00~18:00 ※相談に応じます(8:00~、8:30~もOK)
休日休暇
相談に応じます
待 遇

昇給年1回 (4月)
交通費支給 (5万円迄)
社会保険は法令に則り適用

[SS-J2-RYOU2]
[EE-J2-RYOU2]
福利厚生
マイカー通勤OK (ガソリン代/支給)
制服貸与
研修
キャリアパス研修/管理職、指導職、総合職、新入職員基礎

介護スタッフ(施設) パート

応募条件
○A~D.有資格者 E.無資格者
○ブランクOK
○未経験OK
○新卒OK
給 与
A.介護福祉士 時給1048円以上
B.実務者研修修了者 時給1028円以上
C.ヘルパー1級 時給1008円以上
D.初任者研修修了者・ヘルパー2級 時給1008円
E.無資格者 時給968円以上/dd>
試用期間
試用期間3カ月。労働条件同一。
勤務時間
9:00~18:00 ※相談に応じます(8:00~、8:30~もOK)
休日休暇
相談に応じます
待 遇

昇給年1回 (4月)
交通費支給 (5万円迄)
社会保険は法令に則り適用

[SS-J2-RYOU2]
[EE-J2-RYOU2]
福利厚生
マイカー通勤OK (ガソリン代/支給)
制服貸与
研修
キャリアパス研修/管理職、指導職、総合職、新入職員基礎

介護スタッフ(施設) パート

応募条件
○A~D.有資格者 E.無資格者
○ブランクOK
○未経験OK
○新卒OK
給 与
A.介護福祉士 時給1048円以上
B.実務者研修修了者 時給1028円以上
C.ヘルパー1級 時給1008円以上
D.初任者研修修了者・ヘルパー2級 時給1008円
E.無資格者 時給968円以上/dd>
試用期間
試用期間3カ月。労働条件同一。
勤務時間
9:00~18:00 ※相談に応じます(8:00~、8:30~もOK)
休日休暇
相談に応じます
待 遇

昇給年1回 (4月)
交通費支給 (5万円迄)
社会保険は法令に則り適用

[SS-J2-RYOU2]
[EE-J2-RYOU2]
福利厚生
マイカー通勤OK (ガソリン代/支給)
制服貸与
研修
キャリアパス研修/管理職、指導職、総合職、新入職員基礎

介護スタッフ(施設) パート

応募条件
○A~D.有資格者 E.無資格者
○ブランクOK
○未経験OK
○新卒OK
給 与
A.介護福祉士 時給1048円以上
B.実務者研修修了者 時給1028円以上
C.ヘルパー1級 時給1008円以上
D.初任者研修修了者・ヘルパー2級 時給1008円
E.無資格者 時給968円以上/dd>
試用期間
試用期間3カ月。労働条件同一。
勤務時間
9:00~18:00 ※相談に応じます(8:00~、8:30~もOK)
休日休暇
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待 遇

昇給年1回 (4月)
交通費支給 (5万円迄)
社会保険は法令に則り適用

[SS-J2-RYOU2]
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福利厚生
マイカー通勤OK (ガソリン代/支給)
制服貸与
研修
キャリアパス研修/管理職、指導職、総合職、新入職員基礎

介護スタッフ(施設) パート

応募条件
○A~D.有資格者 E.無資格者
○ブランクOK
○未経験OK
○新卒OK
給 与
A.介護福祉士 時給1048円以上
B.実務者研修修了者 時給1028円以上
C.ヘルパー1級 時給1008円以上
D.初任者研修修了者・ヘルパー2級 時給1008円
E.無資格者 時給968円以上/dd>
試用期間
試用期間3カ月。労働条件同一。
勤務時間
9:00~18:00 ※相談に応じます(8:00~、8:30~もOK)
休日休暇
相談に応じます
待 遇

昇給年1回 (4月)
交通費支給 (5万円迄)
社会保険は法令に則り適用

[SS-J2-RYOU2]
[EE-J2-RYOU2]
福利厚生
マイカー通勤OK (ガソリン代/支給)
制服貸与
研修
キャリアパス研修/管理職、指導職、総合職、新入職員基礎

介護スタッフ(施設) パート

応募条件
○A~D.有資格者 E.無資格者
○ブランクOK
○未経験OK
○新卒OK
給 与
A.介護福祉士 時給1048円以上
B.実務者研修修了者 時給1028円以上
C.ヘルパー1級 時給1008円以上
D.初任者研修修了者・ヘルパー2級 時給1008円
E.無資格者 時給968円以上/dd>
試用期間
試用期間3カ月。労働条件同一。
勤務時間
9:00~18:00 ※相談に応じます(8:00~、8:30~もOK)
休日休暇
相談に応じます
待 遇

昇給年1回 (4月)
交通費支給 (5万円迄)
社会保険は法令に則り適用

[SS-J2-RYOU2]
[EE-J2-RYOU2]
福利厚生
マイカー通勤OK (ガソリン代/支給)
制服貸与
研修
キャリアパス研修/管理職、指導職、総合職、新入職員基礎

介護スタッフ(施設) パート

応募条件
○A~D.有資格者 E.無資格者
○ブランクOK
○未経験OK
○新卒OK
給 与
A.介護福祉士 時給1048円以上
B.実務者研修修了者 時給1028円以上
C.ヘルパー1級 時給1008円以上
D.初任者研修修了者・ヘルパー2級 時給1008円
E.無資格者 時給968円以上/dd>
試用期間
試用期間3カ月。労働条件同一。
勤務時間
9:00~18:00 ※相談に応じます(8:00~、8:30~もOK)
休日休暇
相談に応じます
待 遇

昇給年1回 (4月)
交通費支給 (5万円迄)
社会保険は法令に則り適用

[SS-J2-RYOU2]
[EE-J2-RYOU2]
福利厚生
マイカー通勤OK (ガソリン代/支給)
制服貸与
研修
キャリアパス研修/管理職、指導職、総合職、新入職員基礎

介護スタッフ(施設) パート

応募条件
○A~D.有資格者 E.無資格者
○ブランクOK
○未経験OK
○新卒OK
給 与
A.介護福祉士 時給1048円以上
B.実務者研修修了者 時給1028円以上
C.ヘルパー1級 時給1008円以上
D.初任者研修修了者・ヘルパー2級 時給1008円
E.無資格者 時給968円以上/dd>
試用期間
試用期間3カ月。労働条件同一。
勤務時間
9:00~18:00 ※相談に応じます(8:00~、8:30~もOK)
休日休暇
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待 遇

昇給年1回 (4月)
交通費支給 (5万円迄)
社会保険は法令に則り適用

[SS-J2-RYOU2]
[EE-J2-RYOU2]
福利厚生
マイカー通勤OK (ガソリン代/支給)
制服貸与
研修
キャリアパス研修/管理職、指導職、総合職、新入職員基礎

介護スタッフ(施設) パート

応募条件
○A~D.有資格者 E.無資格者
○ブランクOK
○未経験OK
○新卒OK
給 与
A.介護福祉士 時給1048円以上
B.実務者研修修了者 時給1028円以上
C.ヘルパー1級 時給1008円以上
D.初任者研修修了者・ヘルパー2級 時給1008円
E.無資格者 時給968円以上/dd>
試用期間
試用期間3カ月。労働条件同一。
勤務時間
9:00~18:00 ※相談に応じます(8:00~、8:30~もOK)
休日休暇
相談に応じます
待 遇

昇給年1回 (4月)
交通費支給 (5万円迄)
社会保険は法令に則り適用

[SS-J2-RYOU2]
[EE-J2-RYOU2]
福利厚生
マイカー通勤OK (ガソリン代/支給)
制服貸与
研修
キャリアパス研修/管理職、指導職、総合職、新入職員基礎

介護スタッフ(施設) パート

応募条件
○A~D.有資格者 E.無資格者
○ブランクOK
○未経験OK
○新卒OK
給 与
A.介護福祉士 時給1048円以上
B.実務者研修修了者 時給1028円以上
C.ヘルパー1級 時給1008円以上
D.初任者研修修了者・ヘルパー2級 時給1008円
E.無資格者 時給968円以上/dd>
試用期間
試用期間3カ月。労働条件同一。
勤務時間
9:00~18:00 ※相談に応じます(8:00~、8:30~もOK)
休日休暇
相談に応じます
待 遇

昇給年1回 (4月)
交通費支給 (5万円迄)
社会保険は法令に則り適用

[SS-J2-RYOU2]
[EE-J2-RYOU2]
福利厚生
マイカー通勤OK (ガソリン代/支給)
制服貸与
研修
キャリアパス研修/管理職、指導職、総合職、新入職員基礎

介護スタッフ(施設) パート

応募条件
○A~D.有資格者 E.無資格者
○ブランクOK
○未経験OK
○新卒OK
給 与
A.介護福祉士 時給1048円以上
B.実務者研修修了者 時給1028円以上
C.ヘルパー1級 時給1008円以上
D.初任者研修修了者・ヘルパー2級 時給1008円
E.無資格者 時給968円以上/dd>
試用期間
試用期間3カ月。労働条件同一。
勤務時間
9:00~18:00 ※相談に応じます(8:00~、8:30~もOK)
休日休暇
相談に応じます
待 遇

昇給年1回 (4月)
交通費支給 (5万円迄)
社会保険は法令に則り適用

[SS-J2-RYOU2]
[EE-J2-RYOU2]
福利厚生
マイカー通勤OK (ガソリン代/支給)
制服貸与
研修
キャリアパス研修/管理職、指導職、総合職、新入職員基礎

○JR宇都宮線「久喜」駅 西口より 朝日バス菖蒲仲橋行き 仲井下車 徒歩3分

名 称
しょうぶ翔裕園
(しょうぶしょうゆうえん)
形 態
特別養護老人ホーム
所在地
〒346-0106 埼玉県久喜市菖蒲町菖蒲字寺田5205番 外8筆
定員
入所120名 デイサービス20名
関連施設
下記5法人が運営する33施設(当施設含む)
○社会福祉法人 元気村
○社会福祉法人 長寿村
○社会福祉法人 長寿の里
○社会福祉法人 長寿の森
○社会福祉法人 杜の村
URL
http://www.genkimuragroup.jp/genkimura/shobu/

しょうぶ翔裕園へのお電話による応募・質問

採用担当 0480-52-6611(開設準備室)
代表TEL 0480-52-6611 栗橋翔裕園内開設準備室

「医療21を見た」「介護21を見た」とお伝えいただくとスムーズです。

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