医療法人社団 苑田会
ナーシングホームそのだ
（ 介護複合型施設・訪問看護ステーション ）
東京都 足立区
竹ノ塚
ヘルパー<初任者研修修了以上>(小規模多機能・デイ) パート
2017年3月開設。訪問看護、デイ、小規模多機能型居宅介護等の複合型介護事業所です。
「ナーシングホームそのだ」は、足立区の在宅療養支援の充実を目指す、看護師が常駐する複合型介護施設。1つの施設内に、そのだ訪問看護ステーション、そのだ居宅介護支援事業所、デイサービス、小規模多機能型居宅介護の4つの機能があり、各事業所が連携し合うことで手厚い支援を実現しています。
母体は、足立区で複数の病院を展開する「医療法人社団 苑田会」。新人教育やキャリア開発制度などのスキルアップ環境はもちろん、法人合同の保育室・職員寮や、1日250円の食事手当など、待遇・福利厚生面もしっかりと整っています｡
介護職の配属は、日曜・祝日休み&夜勤ナシのデイサービスか、通所・入所・訪問と、さまざまな介護サービスの経験ができる小規模多機能型居宅介護かを選択可能。また、自動車免許だけで社会福祉に貢献できる送迎ドライバーも大募集しています。
訪問看護ステーションスタッフの熱い想いが、立ち上げにつながりました。
ナーシングホームそのだは、苑田会の訪問看護に携わるスタッフの「地域の在宅療養者を全力で支えたい」という熱い想いから生まれた新しい事業所です。
2016年11月に「そのだ訪問看護ステーション」「そのだ居宅介護支援事業所」が移転し、2016年12月に「デイサービス」がOPEN。2017年3月には「小規模多機能型居宅介護」がOPENし、他施設では受け入れ困難な医療ニーズの高い方や、独居、老々介護世帯の方も積極的に受け入れ、最期まで寄り添えるサポート体制を整えています。
事業所内には看護師が常駐し、24時間の訪問看護サービスに対応しているので、がん末期や、看取り希望の終末期の方の受け入れもお断りしません。看護小規模多機能型居宅介護と同等レベルのサービスを目指して、多職種一丸となって取り組んで行きます。
各事業所内の紹介
■1F「デイサービス」／デイサービスの定員は1日20名と小規模なので、個別ケアが提供可能。（小規模多機能のデイサービス定員は1 日12名で、合わせて32名まで対応）。看護師常駐の強みを活かし、胃ろう、脊髄損傷、高カロリー輸液などの医療依存度の高い方も積極的に受け入れています。
■2〜3F「小規模多機能型居宅介護」／利用者様の登録は最大24名。デイサービスの定員は1日12名、入所の定員は9名です。入所施設は完全個室で、利用者様の体調悪化時や看取りの対応、レスパイト（ご家族の休息のための一時的な入所）など、幅広く対応しています。
■4F「そのだ訪問看護ステーション」／利用者様の登録数は100名弱（2017年8月現在）で、デイサービスを併用している利用者様もたくさんいます。個人宅が半数以上ですが、関連グループのサ高住にも訪問サービスを提供。今後はスタッフを増員し、機能強化型の認定を目指して行きます。
■4Fには「そのだ居宅介護支援事業所」もあります。
グループメリットがいっぱい
■嬉しい昼食代補助／職場から昼食代補助として250円支給されます。訪問中、近くの苑田会グループの病院の食堂も利用できます。
■年間イベントが充実／苑田会グループ合同の職員旅行､運動会､望年会（忘年会）が企画されます｡運動会と望年会では､毎年豪華景品が用意されます｡
■託児所完備／苑田会グループ合同の託児所｢そのだこどもランド｣が利用できるので､子育て中でも安心して働くことができます｡
■寮完備／看護師は、寮を利用できます。
■訪問看護師は直行・直帰可能／なるべく時間外業務が発生しないよう、直行・直帰を認めています。
デイサービスの口腔ケア体操の様子。口腔の機能を維持するため、毎日食前に実施しています。
看護師と介護職が連携し、理想の在宅療養支援サービスの実現を目指しています。
訪問エリアは足立区全域。移動手段は電動自転車か車です。
上記は全職種共通のメッセージです。職種によっては該当しない記述もあります。
看護師 デイサービス・小規模多機能型居宅介護兼任
- 入職のきっかけを教えてください。
- 長い看護人生の中で、重心・介護施設・療養型病院など幅広く経験してきましたが、これまでの経験を活かし、利用者様とゆとりを持って向き合える環境を求めました。小規模な施設なので、一人ひとりの利用者様と信頼関係を深めていけるところが当施設最大の特徴です。
- 看護師の目線で、働く魅力を教えてください。
- 今まで培った医療知識・技術を活かしながら働けるところです。病院から介護施設に転職すると、「臨床経験が活かせなくて物足りない」と感じる看護師は多いと思いますが、当施設の利用者様は医療の必要性がある方がほとんどですよ。
- 職場の特徴的なところを教えてください。
- オープンしたばかりの施設ということもあり、スタッフのモチベーションがとても高いです！介護職とはもちろん、ドライバーさんとも連携し、みんなで意見を出し合いながら理想の施設づくりに取り組んでいます。
介護職 デイサービス勤務 入職1年目
- デイサービス勤務の特徴について教えてください。
- 日曜・祝日がお休みで、夜勤もないため、小さなお子さんがいる方や、ご家族の介護をしている方でも無理なく活躍できる職場です。夏季・冬季休暇にはまとまった連休を取得することができ、プライベートを充実させることができますよ。
- 介護職として働く魅力を教えてください。
- 定員が少人数なので、一人ひとりの利用者様に寄り添った個別ケアを提供できるところが魅力です。「利用者様のために」と、熱くなれるメンバーばかりで、皆でアイディアを出し合いながら仕事に取り組んでいます。先日も、お天気が良い日に中庭を使って、バーベキューのイベントを楽しみました。
- どんなところが働きやすさにつながっていますか？
- 職種に関係なく支え合える人間関係です。看護師はもちろん、ドライバーさんも送迎時間以外はフロアの清掃業務などを手伝ってくれるので、本来の業務に専念することができています。おかげで残業はほとんど発生しておらず、仕事の後の予定が立てやすいです。
ドライバー 入職1年目
- ドライバーの仕事について教えてください。
- デイサービスの利用者様の送迎業務です。朝の9時頃、利用者様の自宅まで車で迎えに行き、利用者様を乗せて施設まで送り、夕方16時頃には自宅へ帰る利用者を乗せて送り届けます。送迎車には、介護スタッフ1名が添乗してくれるため、介護の資格・知識がなくても大丈夫です。
- 送迎範囲について教えてください。
- 大半の利用者様が足立区内にお住まいなので、長時間の運転はありません。車両3台は常に整備されており、カーナビも装備されています。区境をほとんど通らないため渋滞にはまることもなく、定時前には施設に戻って、残業ナシで退勤できます。
- 職場の仲間の魅力について教えてください。
- 送迎時間以外は、施設内の清掃業務や、介護スタッフさんのサポートを行っているので、さまざまな職種と関われ、刺激をもらっています。定期的に開催される勉強会にまで参加させてもらえ、介護に関する知識を勉強できるので、自分の両親の介護にも役立っていますよ。
ナーシングホームそのだ の募集要項
ヘルパー<初任者研修修了以上>(小規模多機能・デイ) パート
- 応募条件
- ○初任者研修修了者以上
○未経験OK
- 給 与
- 時給1000円以上/dd>
- 試用期間
- 試用期間3カ月。労働条件同一。
- 勤務時間
- 8：45～17：20 ※相談に応じます
- 休日休暇
- 相談に応じます
- 待 遇
-
昇給年1回 （4月）
交通費全額支給
社会保険は法令に則り適用
- 寮
- 福利厚生
- マイカー通勤OK
制服貸与
ヘルパー<初任者研修修了以上>(小規模多機能・デイ) パート
- 応募条件
- ○初任者研修修了者以上
○未経験OK
- 給 与
- 時給1000円以上/dd>
- 試用期間
- 試用期間3カ月。労働条件同一。
- 勤務時間
- 8：45～17：20 ※相談に応じます
- 休日休暇
- 相談に応じます
- 待 遇
-
昇給年1回 （4月）
交通費全額支給
社会保険は法令に則り適用
- 寮
- 福利厚生
- マイカー通勤OK
制服貸与
ヘルパー<初任者研修修了以上>(小規模多機能・デイ) パート
- 応募条件
- ○初任者研修修了者以上
○未経験OK
- 給 与
- 時給1000円以上/dd>
- 試用期間
- 試用期間3カ月。労働条件同一。
- 勤務時間
- 8：45～17：20 ※相談に応じます
- 休日休暇
- 相談に応じます
- 待 遇
-
昇給年1回 （4月）
交通費全額支給
社会保険は法令に則り適用
- 寮
- 福利厚生
- マイカー通勤OK
制服貸与
ヘルパー<初任者研修修了以上>(小規模多機能・デイ) パート
- 応募条件
- ○初任者研修修了者以上
○未経験OK
- 給 与
- 時給1000円以上/dd>
- 試用期間
- 試用期間3カ月。労働条件同一。
- 勤務時間
- 8：45～17：20 ※相談に応じます
- 休日休暇
- 相談に応じます
- 待 遇
-
昇給年1回 （4月）
交通費全額支給
社会保険は法令に則り適用
- 寮
- 福利厚生
- マイカー通勤OK
制服貸与
ヘルパー<初任者研修修了以上>(小規模多機能・デイ) パート
- 応募条件
- ○初任者研修修了者以上
○未経験OK
- 給 与
- 時給1000円以上/dd>
- 試用期間
- 試用期間3カ月。労働条件同一。
- 勤務時間
- 8：45～17：20 ※相談に応じます
- 休日休暇
- 相談に応じます
- 待 遇
-
昇給年1回 （4月）
交通費全額支給
社会保険は法令に則り適用
- 寮
- 福利厚生
- マイカー通勤OK
制服貸与
ヘルパー<初任者研修修了以上>(小規模多機能・デイ) パート
- 応募条件
- ○初任者研修修了者以上
○未経験OK
- 給 与
- 時給1000円以上/dd>
- 試用期間
- 試用期間3カ月。労働条件同一。
- 勤務時間
- 8：45～17：20 ※相談に応じます
- 休日休暇
- 相談に応じます
- 待 遇
-
昇給年1回 （4月）
交通費全額支給
社会保険は法令に則り適用
- 寮
- 福利厚生
- マイカー通勤OK
制服貸与
ヘルパー<初任者研修修了以上>(小規模多機能・デイ) パート
- 応募条件
- ○初任者研修修了者以上
○未経験OK
- 給 与
- 時給1000円以上/dd>
- 試用期間
- 試用期間3カ月。労働条件同一。
- 勤務時間
- 8：45～17：20 ※相談に応じます
- 休日休暇
- 相談に応じます
- 待 遇
-
昇給年1回 （4月）
交通費全額支給
社会保険は法令に則り適用
- 寮
- 福利厚生
- マイカー通勤OK
制服貸与
ヘルパー<初任者研修修了以上>(小規模多機能・デイ) パート
- 応募条件
- ○初任者研修修了者以上
○未経験OK
- 給 与
- 時給1000円以上/dd>
- 試用期間
- 試用期間3カ月。労働条件同一。
- 勤務時間
- 8：45～17：20 ※相談に応じます
- 休日休暇
- 相談に応じます
- 待 遇
-
昇給年1回 （4月）
交通費全額支給
社会保険は法令に則り適用
- 寮
- 福利厚生
- マイカー通勤OK
制服貸与
ヘルパー<初任者研修修了以上>(小規模多機能・デイ) パート
- 応募条件
- ○初任者研修修了者以上
○未経験OK
- 給 与
- 時給1000円以上/dd>
- 試用期間
- 試用期間3カ月。労働条件同一。
- 勤務時間
- 8：45～17：20 ※相談に応じます
- 休日休暇
- 相談に応じます
- 待 遇
-
昇給年1回 （4月）
交通費全額支給
社会保険は法令に則り適用
- 寮
- 福利厚生
- マイカー通勤OK
制服貸与
ヘルパー<初任者研修修了以上>(小規模多機能・デイ) パート
- 応募条件
- ○初任者研修修了者以上
○未経験OK
- 給 与
- 時給1000円以上/dd>
- 試用期間
- 試用期間3カ月。労働条件同一。
- 勤務時間
- 8：45～17：20 ※相談に応じます
- 休日休暇
- 相談に応じます
- 待 遇
-
昇給年1回 （4月）
交通費全額支給
社会保険は法令に則り適用
- 寮
- 福利厚生
- マイカー通勤OK
制服貸与
ヘルパー<初任者研修修了以上>(小規模多機能・デイ) パート
- 応募条件
- ○初任者研修修了者以上
○未経験OK
- 給 与
- 時給1000円以上/dd>
- 試用期間
- 試用期間3カ月。労働条件同一。
- 勤務時間
- 8：45～17：20 ※相談に応じます
- 休日休暇
- 相談に応じます
- 待 遇
-
昇給年1回 （4月）
交通費全額支給
社会保険は法令に則り適用
- 寮
- 福利厚生
- マイカー通勤OK
制服貸与
ヘルパー<初任者研修修了以上>(小規模多機能・デイ) パート
- 応募条件
- ○初任者研修修了者以上
○未経験OK
- 給 与
- 時給1000円以上/dd>
- 試用期間
- 試用期間3カ月。労働条件同一。
- 勤務時間
- 8：45～17：20 ※相談に応じます
- 休日休暇
- 相談に応じます
- 待 遇
-
昇給年1回 （4月）
交通費全額支給
社会保険は法令に則り適用
- 寮
- 福利厚生
- マイカー通勤OK
制服貸与
ヘルパー<初任者研修修了以上>(小規模多機能・デイ) パート
- 応募条件
- ○初任者研修修了者以上
○未経験OK
- 給 与
- 時給1000円以上/dd>
- 試用期間
- 試用期間3カ月。労働条件同一。
- 勤務時間
- 8：45～17：20 ※相談に応じます
- 休日休暇
- 相談に応じます
- 待 遇
-
昇給年1回 （4月）
交通費全額支給
社会保険は法令に則り適用
- 寮
- 福利厚生
- マイカー通勤OK
制服貸与
ヘルパー<初任者研修修了以上>(小規模多機能・デイ) パート
- 応募条件
- ○初任者研修修了者以上
○未経験OK
- 給 与
- 時給1000円以上/dd>
- 試用期間
- 試用期間3カ月。労働条件同一。
- 勤務時間
- 8：45～17：20 ※相談に応じます
- 休日休暇
- 相談に応じます
- 待 遇
-
昇給年1回 （4月）
交通費全額支給
社会保険は法令に則り適用
- 寮
- 福利厚生
- マイカー通勤OK
制服貸与
ヘルパー<初任者研修修了以上>(小規模多機能・デイ) パート
- 応募条件
- ○初任者研修修了者以上
○未経験OK
- 給 与
- 時給1000円以上/dd>
- 試用期間
- 試用期間3カ月。労働条件同一。
- 勤務時間
- 8：45～17：20 ※相談に応じます
- 休日休暇
- 相談に応じます
- 待 遇
-
昇給年1回 （4月）
交通費全額支給
社会保険は法令に則り適用
- 寮
- 福利厚生
- マイカー通勤OK
制服貸与
ヘルパー<初任者研修修了以上>(小規模多機能・デイ) パート
- 応募条件
- ○初任者研修修了者以上
○未経験OK
- 給 与
- 時給1000円以上/dd>
- 試用期間
- 試用期間3カ月。労働条件同一。
- 勤務時間
- 8：45～17：20 ※相談に応じます
- 休日休暇
- 相談に応じます
- 待 遇
-
昇給年1回 （4月）
交通費全額支給
社会保険は法令に則り適用
- 寮
- 福利厚生
- マイカー通勤OK
制服貸与
ナーシングホームそのだ の施設情報
○東武スカイツリーライン「竹ノ塚」駅 東口より、バス「足立総合スポーツセンター行き」バス利用、「第四都営住宅」バス停下車 徒歩5分
- 名 称
-
ナーシングホームそのだ
(なーしんぐほーむそのだ)
- 形 態
- 介護複合型施設・訪問看護ステーション
- 関連施設
- 苑田第一病院
苑田第二病院
苑田第三病院
苑田会リハビリテーション病院
竹の塚脳神経リハビリテーション病院
苑田会人工関節センター病院
花はたリハビリテーション病院
苑田会放射線クリニック
苑田会歯科
医療法人社団 民政会 愛里病院
医療法人社団 聖心会 十全病院
医療法人社団 民政会 足立十全病院
医療法人社団 好仁会 滝山病院
▼この施設をWebで施設見学！
ナーシングホームそのだ のすべての募集
- ケアマネジャー(居宅介護支援事業所) 正職員
- ケアマネジャー（居宅介護支援事業所） パート
- ケアマネジャー(小規模多機能・デイ) 正職員
- 看護師(訪問) 正職員
- 看護師(訪問) パート
- 准看護師(小規模多機能・デイ) 正職員
- 准看護師(小規模多機能・デイ) パート
- 介護福祉士(小規模多機能・デイ) 正職員
- 介護福祉士(小規模多機能・デイ) パート
- ヘルパー<初任者研修修了以上>(小規模多機能・デイ) 正職員
- ヘルパー<無資格>(小規模多機能・デイ) 正職員
- ヘルパー<初任者研修修了以上>(小規模多機能・デイ) パート
- ヘルパー<無資格>(小規模多機能・デイ) パート
- ドライバー兼介護スタッフ(小規模多機能・デイ) 正職員
- ドライバー(小規模多機能・デイ) パート